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【社員や社員の家族を幸せにしたい】
本気でそう思っています。

弊社求人ページをご覧いただきありがとうございます。 弊社クライスホームは2012年、創業しました。 当初は3名だった社員は現在では十数名と少しづつではありますが成長している会社です。

【地域密着】【親身に】【多彩な提案】をモットーに御茶ノ水という由緒ある地で細々と営業してきた当社ですが、この度継続的に業務拡大を図っていくためにこのようなページを作成いたしました。

いきなりですがキャッチコピーにしている「ありがとう」「ごめんなさい」が言えるかというのが弊社代表の松岡が大事にしている言葉です。

様々な環境で育ち、仕事をしてきた人たちが集まる環境だからこそ、この気持が大事だと言います。 皆さん出来ていますか?

私自身もそうですが、やっている様でやっていない。 出来ているようで出来ていいない。 簡単な様で難しい事ではないかと思います。 素直さ、謙虚さを持っているか。 これも仕事をしていく上で大切なことだと思います。

何を言いたいのかというと、入口は飛び抜けた経験やスキルなど必要ありません。 松岡の気持ちを大事に思ってくれる人であれば学歴、知識、経験は問わないです。

入社後に経験を積んでいってください。 そのために研修を含めたプランは用意しています。

働きやすい環境もどんどん作っていきます。 不動産業=残業(時間が長い)というイメージが有るかと思いますが。。

実際私もありました(笑) 今は業務の効率化と分業化を進め、業務が終わった社員から気にせず帰社できる雰囲気作りを心がけ、今では「早く帰りたいから~早くして!」「早く帰ろうよ」と声が上がるようになりました。 仕事をしている時間も大切ですが、それ以上にプライベートの時間も大切にして欲しいし、家族、友人、恋人と一緒にいる時間を大切にして欲しい。 でもそれは与えられるものではなく、社員一丸となってその時間を作る協力をしないといけないと思います。

もっと効率化、分業化は出来ると思います。 まだまだ、組織としては十分ではない会社ですが、これもチャンスだと思い 皆さんが考え思っていることをぶつけてもらって良い会社を作っていきましょう。

まずは、私達と会話をするだけでも良いです。 皆様にお会いできるのを楽しみにしています。

クライスホームで活躍する社員の働き方や会社の雰囲気などを
本音で語ってもらいました。

先輩社員と新人社員の対談
本音インタビュー

入社1ヶ月の新人社員と先輩社員の本音対談。
1日のスケジュールや実際クライスホームでの働き方など
直な気持ちを余すところなく公開します。

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熱意を持った熱い社長のイメージが
より熱意が増したイメージです。

ルームアドバイザー 玉城 孝

入社1ヶ月の新人社員と先輩社員の本音対談。
1日のスケジュールや実際クライスホームでの働き方など
素直な気持ちを余すところなく公開します。

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クライスホームで活躍する社員の働き方や会社の雰囲気などを
本音で語ってもらいました。

募集しているのはこんな方です。

ルームアドバイザー

お客様が理想のお部屋が見つけられるようにお手伝いをするルームアドバイザーとしてご活躍いただきたいです!

  • 給与:月給20~30万+賞与年2回
  • 休日:週休2日制(シフト制、月6~8回)
  • 勤務時間:10:00~19:30(実働8時間)
  • 雇用形態:正社員

事務スタッフ

契約時の説明から物件探し、広告の入力作業まで幅広く作業をしていただけます!

  • 給与:月給18万+賞与年2回
  • 休日:完全週休2日制(シフト制)
  • 勤務時間:12:00~19:00(実働6時間)
  • 雇用形態:正社員

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「頑張りたい」という気持ちだけもって 飛び込んできてくれれば、仕事も遊びも仲の良い スタッフが、全力でサポートいたします。

「頑張りたい」という気持ちだけもって 飛び込んできてくれれば、仕事も遊びも仲の良い スタッフが、全力でサポートいたします。